まずは、見に来るだけで大丈夫です。

いきなり応募じゃなくて構いません。
LIALLの現場を見て、空気を感じてから考えてください。

履歴書や面接よりも、
まずはグラウンドの雰囲気を知ることを
大切にしたいと思っています。

見学だけでも大歓迎です。

まずは「関わってみる」という選択もあります。

LIALLの採用ページは、少し長くて、少し重たいかもしれません。

それは、 ここが「ただ働く場所」ではなく、
「人と時間を積み重ねる場所」だと考えているからです。

でも、最初から決めなくて大丈夫です。

まずは練習を見に来る。
スタッフの雰囲気を感じてみる。
子どもたちの様子を見てみる。

そこから考えても構いません。

関わり方はいくつかあります

練習見学

（まず見る）

練習を見て、現場の雰囲気・指導のスタイル・流れを知る時間です。

応募前提ではありません。見学だけでも大歓迎です。

コーチ体験

（少しだけやってみる）

準備や片付け、簡単なサポートなど“安全な範囲”で体験できます。

※いきなり指導をお願いすることはありません。

短期サポート

（スポットで関わる）

イベント・練習のサポートを、単発〜短期間で関わる形です。

現場の空気を感じながら、お互いを知っていく時間です。

学生インターン

（学びながら関わる）

現場を通して学びたい学生の方へ。

現場サポート／広報補助／イベント補助など、適性に合わせて相談できます。

練習見学・コーチ体験のお申し込み

これは採用応募ではありません。
まずは現場を見てみたい方向けのフォームです。

送信後、こちらからご連絡し、
見学や体験のご案内をさせていただきます。

その場での判断や、無理な勧誘は行いません。
一度持ち帰って、ゆっくり考えても大丈夫です。

もう少し深く知りたい方へ

もし現場を見て、

「もう少しLIALLの考え方を知りたい」
「本格的に関わることを考えたい」

そう感じた方は、採用ページもご覧ください。

※練習見学・職場体験は、必ずしも採用につながるものではありません。

※ご連絡までお時間をいただく場合があります。